民營經(jīng)濟是推動高質量發(fā)展、建設現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的重要主體。新時代新征程，民營企業(yè)發(fā)展更是前景廣闊，大顯身手正當其時。湘江新區(qū)融媒體中心推出

　　作為一家專注于人力資源整體運營的服務商，湖南省湘輝人力資源服務有限公司（以下簡稱“湘輝人力”）深耕行業(yè)15年，以專業(yè)的服務賦能區(qū)域發(fā)展。

　　近日，繼摘得2024湖南湘江新區(qū)民營企業(yè)“營收規(guī)模百強”“稅收貢獻百強”榮譽之后，湘輝人力再度獲評湘江新區(qū)2024年度“服務業(yè)百強企業(yè)”。

　　打開“青陽云”HR Saas云平臺，通過大數(shù)據(jù)比對精準獲取人崗匹配的求職者簡歷，可使企業(yè)招聘成本下降30%；通過智能用工預警平臺，可提前3個月預判企業(yè)用工波動；通過與稅務部門的數(shù)據(jù)聯(lián)通，企業(yè)無需跑線下窗口，即可線上批量操作上萬人的個稅申報問題……在湘輝人力，這樣智慧化的人力資源管理已經(jīng)成為現(xiàn)實。

　　“早在十年前，我們公司就開始布局數(shù)智化轉型，開發(fā)的青陽云數(shù)智化人力資源服務平臺累計服務人數(shù)已經(jīng)超20萬人次。”湖南省湘輝人力資源服務有限公司黨委書記陳劍飛告訴記者，為了保持企業(yè)核心競爭力，近年來，湘輝人力心無旁騖做好人力資源主業(yè)，腳踏實地謀求創(chuàng)新驅動發(fā)展，通過技術賦能、服務重構、生態(tài)構建，不斷實現(xiàn)產(chǎn)品與服務的創(chuàng)新突破。

　　除了數(shù)智化人力資源服務平臺的開發(fā)使用，在服務內容上，湘輝人力也從傳統(tǒng)派遣升級為人力資本全生命周期管理，開發(fā)了招聘Kaiyun網(wǎng)站服務、用工服務、信息化服務、人才測評、人才發(fā)展、管理咨詢、境外海員輸送、國際業(yè)務、產(chǎn)業(yè)園運營等深度服務，形成了“全場景覆蓋+全鏈條服務”能力。同時，通過產(chǎn)業(yè)園運營整合上下游資源，形成“產(chǎn)業(yè)孵化+人才培育+數(shù)字賦能”的協(xié)同生態(tài)。

　　“這種‘技術+服務+ 生態(tài)’的創(chuàng)新三角，讓我們在人力資源新興領域保持領先優(yōu)勢?！标悇︼w透露，近六年來，湘輝人力累計創(chuàng)造稅收超5億元，解決就業(yè)超40萬人次。僅2024年，湘輝人力就實現(xiàn)營收24.47億元。

　　在湖南湘江新區(qū)岳興路與湖高路的交會處，總投資2.6億元的湘輝科技園項目，已經(jīng)順利實現(xiàn)主體封頂，正進入填充砌體、屋面和外墻施工階段。未來，湘輝人力將在這Kaiyun網(wǎng)站里打造人力資源全球數(shù)智化研發(fā)中心。

　　“湘輝人力的快速發(fā)展和湘輝科技園項目的順利實施，離不開湘江新區(qū)良好的創(chuàng)業(yè)沃土和優(yōu)質的營商環(huán)境。尤其是企業(yè)幫扶干部的定期走訪，不僅帶來了政策，還主動幫助企業(yè)解決了不少發(fā)展中遇到的問題，讓我們發(fā)展很安心?！标悇︼w表示。

　　2024年，湘輝人力聚焦服務能力提升與業(yè)務模式創(chuàng)新，加大研發(fā)與市場拓展力度，取得了業(yè)務質量與規(guī)模的雙重突破。公司打造的“國際海員業(yè)務”項目，更是獲得第十屆亞太人力資源服務“海外市場拓展獎”。

　　這個春節(jié)，“DeepSeek”這個名字迅速走紅，這款由中國開發(fā)的AI聊天機器人，成為全球科技界的焦點，多個新區(qū)企業(yè)紛紛宣布牽手DeepSeek。湘輝人力亦緊跟潮流，正在加緊探索青陽云數(shù)智化人力資源服務平臺+DeepSeek模式，期待在數(shù)智化道路上讓更多的企業(yè)成為AI的受益者。

　　隨著社會的不斷發(fā)展和企業(yè)對人才需求的日益增強，人力資源服務愈發(fā)專業(yè)細分化。對此，湘輝人力始終堅持以客戶需求為導向，探索更多發(fā)展的可能性?！敖衲辏孑x人力還將加快研發(fā)適應國際市場的產(chǎn)品與服務，重點進軍國際勞務領域，構建覆蓋全球的人才服務網(wǎng)絡，為中國企業(yè)出海提供本土化人力資源解決方案?！标悇︼w表示。